Direction Générale Adjointe
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Offre n° O972-202403009082
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Directeur gal. adj. des services [A]
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Direction Générale Adjointe
Missions / conditions d'exercice
Participer aux choix stratégiques de la collectivité
Participer au collectif de direction générale
Manager les directions et services du secteur
Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
Mettre en œuvre et piloter les politique locales et projet de la collectivité
Représenter et négocier avec les acteurs du territoire
Mettre en place une veille règlementaire et prospective
Participer au collectif de direction générale
Manager les directions et services du secteur
Piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
Mettre en œuvre et piloter les politique locales et projet de la collectivité
Représenter et négocier avec les acteurs du territoire
Mettre en place une veille règlementaire et prospective
Profils recherchés
Savoir être :
-Avoir le sens de l'organisation
-Etre réactif et avoir un esprit d'initiative
-Savoir écouter
-S'affirmer par l'assertivité
-Faire preuve de disponibilité et d'une réactivité face aux crises et à l'urgence
-Etre rigoureux
Savoir faire :
-Connaître les enjeux, évolutions et le cadre juridique des politiques publiques de secteur
-Maîtriser les principes du management public territorial
-Connaître les méthodes et les outils d'évaluations des politiques publiques
-Maîtriser les techniques de conduites de projet
-Connaître les grands principes de la comptabilité publique et des marchés publics
-Savoir développer des réseaux d'informations
-Connaître le cadre règlementaire de l'accès aux documents administratifs et de leur communication
-Maîtriser la rédaction administrative
-Pratiquer l'outil informatique
Savoir :
Connaître le statut de la fonction publique territoriale
-Connaître les politiques publiques locales
-Mode de gestion des services publics locaux
-Connaître les instances, les processus et circuits décisionnels de la collectivité
-Avoir le sens de l'organisation
-Etre réactif et avoir un esprit d'initiative
-Savoir écouter
-S'affirmer par l'assertivité
-Faire preuve de disponibilité et d'une réactivité face aux crises et à l'urgence
-Etre rigoureux
Savoir faire :
-Connaître les enjeux, évolutions et le cadre juridique des politiques publiques de secteur
-Maîtriser les principes du management public territorial
-Connaître les méthodes et les outils d'évaluations des politiques publiques
-Maîtriser les techniques de conduites de projet
-Connaître les grands principes de la comptabilité publique et des marchés publics
-Savoir développer des réseaux d'informations
-Connaître le cadre règlementaire de l'accès aux documents administratifs et de leur communication
-Maîtriser la rédaction administrative
-Pratiquer l'outil informatique
Savoir :
Connaître le statut de la fonction publique territoriale
-Connaître les politiques publiques locales
-Mode de gestion des services publics locaux
-Connaître les instances, les processus et circuits décisionnels de la collectivité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire Samuel TAVERNIER
Mairie du François
Place Charles de gaulle
97240 Le François
Service DPRH
0596548224
Monsieur le Maire Samuel TAVERNIER
Mairie du François
Place Charles de gaulle
97240 Le François
Service DPRH
0596548224
Adresse de l'employeur
FRANCOIS
>Hôtel de ville
97240 FRANCOIS
>Hôtel de ville
97240 FRANCOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.